“认可我们的努力:
颁给 G+D 的奖项”

我们并非只是空谈工作/生活平衡与终生学习——同时致力于将想法变为现实。我们的员工已从中获益多年。斩获的多种奖项证明我们找对了路。


Berufundfamilie(“职业与家庭”):公认为家庭友好型企业

“职业与家庭”证书

非营利性赫尔特基金会(Hertie Foundation)在联邦经济和技术部及家庭部的支持下,认证可持续型关爱家庭的人力资源政策。G+D 于 2004 年首次获得基本认证,之后我们顺利通过五次复审,证实我们对工作与个人生活规划相协调的承诺持续有效。父亲休产假、管理层非全职工作以及员工休假证明我司人力资源政策的成功。


德国教育奖项:与人才并肩成长

德国教育奖

关键在于永不止步。因此长期以来,我们为员工提供全面的培训措施。而且我们在此方面卓有成效,于 2014 年首次获得 Deutsche Bildungspreis 杰出企业奖项。


G+D 的工作/生活平衡

工作与个人生活保持平衡关系

良好的工作/生活平衡以及兼顾家庭与事业不仅让员工受益,也有助于公司发展。因此,我们在德国例如推行弹性工作制、企业健康管理、针对 50 岁以上员工项目……

  “了解工作与生活”

G+D 职业生涯

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无论是针对 SAP 顾问、安全专家、技术员、实习生、销售员、模拟和数字专家、项目经理或总经理:这里有众多挑战等待您的到来。

  “前往职位”

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